Gobierno de Trump limita permisos de trabajo para extranjeros con proceso de deportación pendiente

La administración de Trump, a través del Departamento de Seguridad Nacional (DHS, por sus siglas en inglés) propuso una nueva regla que limitaría substancialmente la posibilidad para que miles de solicitantes de asilo obtengan un Documento de Autorización de Empleo (EAD, por sus siglas en inglés).

OSUP y EAD

Para entender mejor el asunto en cuestión, es importante saber que cuando las solicitudes de asilo son rechazadas, los inmigrantes reciben una orden de deportación y deben irse de los Estados Unidos ya que no cumplen los requisitos para aplicar a este programa humanitario.

Sin embargo, hay inmigrantes que, después de que su solicitud de asilo es rechazada, pueden optar por una Orden de Supervisión (OSUP, por sus siglas en inglés) para permanecer en los Estados Unidos. El DHS otorga OSUP a los solicitantes de asilo que enfrentarían situaciones extremadamente riesgosas si vuelven a sus países, no tienen los documentos necesarios para culminar el proceso de deportación o no pueden ser deportados porque son inadmisibles en sus países.

Normalmente, ellos tienen la posibilidad de solicitar un EAD mientras el OSUP está vigente, pero el gobierno de Trump planea remover este beneficio.

La nueva regla limita EADs para inmigrantes con orden de deportación

El nuevo Aviso de Reglamentación Propuesta del DHS planea “eliminar la elegibilidad para la autorización de empleo para los extranjeros que tienen órdenes finales de expulsión pero que son liberados temporalmente de la custodia por una orden de supervisión con una excepción limitada.”

La administración de Trump declara que es imperativo remover cualquier clase de beneficio para los inmigrantes que tienen procesos de deportación pendientes para que salgan de los Estados Unidos lo más pronto posible por su propia cuenta.

Añadiendo a eso, el DHS asegura que ellos tuvieron la oportunidad de presentar sus solicitudes de asilo y recibieron una respuesta negativa, lo que indica que no cumplen con los requisitos obligatorios y no deberían permanecer en el país.

Aparte de eso, la regla del DHS pretende proteger a los empleados locales, una premisa que ha sido utilizada continuamente por el gobierno de Trump a la hora de implementar restricciones sobre el sistema migratorio. El DHS declara que “tiene la intención de que esta regla reduzca el incentivo para que los extranjeros permanezcan en los Estados Unidos después de recibir una orden final de expulsión y fortalezca las protecciones para los trabajadores estadounidenses.”

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El Presidente electo posiblemente remueva esta regla

A pesar de que el gobierno de Trump continúa con su intención de reducir los beneficios ofrecidos a inmigrantes que residen en los Estados Unidos actualmente, el presidente electo Joe Biden tiene una visión distinta cuando se trata de la inmigración y planea remover muchas de las políticas de inmigración actuales.

Por ejemplo, Biden declaró que detendrá las deportaciones por 100 días mientras su gobierno decide cómo procesar la detención de inmigrantes indocumentados y los procesos de remoción. Por ende, es muy probable que su gobierno revierta esta regla también con un Aviso de Reglamentación Propuesta u Orden Ejecutiva.

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