Varias industrias sufren por la falta de trabajadores extranjeros

Un reporte reciente de The Wall Street Journal explora y expone las condiciones actuales que enfrentan múltiples industrias en los Estados Unidos debido a la falta de trabajadores, tanto cualificados como sin experiencia.

Vale la pena mencionar que la escasez de mano de obra ha sido tema de debate durante los últimos años, pero la situación empeoró para los empleadores locales después de la llegada repentina de la pandemia global de Coronavirus.

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El sector de la salud es uno de los más afectados

De acuerdo con el reporte, uno de los sectores más afectados es el sistema de salud, pero dos de las áreas que enfrentan un reto extremo son las residencias de ancianos y la ayuda a domicilio.

De hecho, cifras oficiales revelan que, desde el 2019, la tasa de empleo en las residencias de ancianos a lo largo de los Estados Unidos ha disminuido un 16%.

Aparentemente, hay varias razones que influyen en la escasez de mano de obra, pero la menos discutida y más importante es sin duda alguna la falta de trabajadores inmigrantes.

Su futuro en los Estados Unidos depende fuertemente de la respuesta que reciba a su solicitud de inmigración. Por lo tanto, es imperativo seguir el consejo de expertos. ¡Contacte a Motion Law Immigration, programe una Consulta GRATUITA y siga el consejo de nuestros abogados experimentados!

Las restricciones empeoran la situación

La escasez de mano de obra en las residencias de ancianos ha empeorado substancialmente durante los últimos años, especialmente porque:

• Entre el 2017 y el 2021, la administración de Trump implementó una serie de políticas de línea dura que dificultaron la mayoría de los procesos de inmigración, retrasando los programas disponibles para trabajadores de la salud.
• Con la llegada de la pandemia global de Coronavirus, la administración de Trump incrementó los requerimientos y las barreras burocráticas para la vasta mayoría de procesos migratorios, aumentando los tiempos de espera y reduciendo las posibilidades para trabajadores extranjeros.

Por ende, el medio más efectivo para abordar la escasez de mano de obra en el sector de la salud y en las residencias de ancianos es indudablemente la inmigración.

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